- 產(chǎn)品介紹 -
以HR為數(shù)據(jù)源，自動進行HR系統(tǒng)與AD活動目錄間賬號和組織架構(gòu)信息的同步，以提高賬號管理效率及優(yōu)化賬號管理流程；相比于手動同步，自動同步也能在一定程度上減少因賬號同步不及時而導致的潛在業(yè)務安全風險（如：員工已離職，但賬號仍能登入公司業(yè)務系統(tǒng)）。
- 產(chǎn)品特點 -
按照預設的同步周期，將HR中的數(shù)據(jù)通過數(shù)據(jù)過濾格式化同步到AD數(shù)據(jù)中。根據(jù)前者與后者間的數(shù)據(jù)源比對，進行賬號和組織架構(gòu)信息的全自動同步（包括賬號和OU的創(chuàng)建、移動、編輯、禁用等操作），直到AD和HR系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)保持一致。在此過程中，覆蓋如下應用場景：
HR數(shù)據(jù)中開啟員工入職流程（新建），在AD中也自動創(chuàng)建對應賬號并規(guī)整到對應OU結(jié)構(gòu)中；
HR數(shù)據(jù)中進行員工離職流程（禁用），在AD中也自動禁用賬號；
HR數(shù)據(jù)中添加新的組織架構(gòu)，在AD中也自動創(chuàng)建對應的OU結(jié)構(gòu)；
HR數(shù)據(jù)中的人員歸屬信息變更，在AD中也自動進行對應賬號的歸屬OU結(jié)構(gòu)調(diào)整。